Após receber informativos referentes a um reajuste de 30% previsto no Plano de Saúde Unimed, que entraria em vigor a partir de setembro deste ano, o Sindicato dos Policiais Civis do Estado do Tocantins (Sinpol/TO), através da sua diretoria, continua negociando condições favoráveis aos seus filiados e buscando novas alternativas para a categoria.

Além do reajuste de 30% no plano de saúde, uma cobrança indevida de retroativos nos últimos 3 meses também está sendo determinada pela Unimed Palmas. O Sinpol/TO avalia mover uma ação judicial contra a cobrança, visto que no mês em que foi informado sobre o reajuste, a Agência Nacional de Saúde (ANS) solicitou a suspensão dessa ação por 120 dias em todos os tipos de contratos de planos de saúdes em território nacional. Clique aqui e confira a medida.

O reajuste vem sendo justificado pelo alto índice de sinistralidade do plano, que se refere à quantia de serviços solicitados pelos usuários, essas atualizações são feitas anualmente. Outras duas cotações para adesão dos planos de saúde Bradesco e Amil já foram solicitadas pelo sindicato com a finalidade de oferecer outras opções com custos menores. 

A presidente do Sinpol/TO, Suzi Francisca, afirma que a entidade vai mover todas as ações possíveis para garantir os direitos dos seus filiados e com custos favoráveis. “Compreendemos a importância de se ter um plano de saúde hoje em dia, tanto para os nossos filiados, quanto para os seus familiares, por isso, estamos negociando e vamos buscar as melhores condições para favorecer a todos”, garante a presidente.

#ForçaeHonra

Texto: Kezia Noá